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Project Manager (m/w/d)

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OSI in Kürze

Als international tätiges Unternehmen im Nahrungsmittelbereich gehören wir zur weltweit operierenden, inhaber­geführten OSI-Gruppe. In der Entwicklung und Herstellung von hochwertigen Produkten für die System­gastro­nomie und den Lebens­mittel­einzel­handel sind wir führend.


Für unser Team Engineering Support im europäischen Headquarter in Gersthofen suchen wir eine/n Project Manager (m/w/d).

Was Sie erwartet

  • Erstellung von projektspezifischen Spezifikationen auf Basis der relevanten Gesetze und Normen sowie unter Berücksichtigung der firmeninternen Hygienic Design Richtlinien
  • Projekt Manager für Planung, Installation und Inbetriebnahme von Maschinen und technischen Großanlagen unter Einhaltung von Sicherheits-, Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben
  • Durchführung der Projekte nach Projektmanagement-Standards, wie z.B. Stakeholder Analyse, Kostenbudgetierung, Anwendung von Lastenheften sowie Erstellung und Aktualisierung von technischen Dokumentationen
  • Eigenständige Zusammenstellung und Steuerung von internen fachübergreifenden Projektteams und enge Zusammenarbeit mit den konzernweiten Schnittstellen auf europäischer Ebene
  • Enge Zusammenarbeit mit externen Lieferanten beim Einholen von Angeboten, bei der Lieferantenauswahl sowie der selbständigen Überwachung des Bestellprozesses aller zum Projekt gehörenden Investitionen

Was wir erwarten

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurswissenschaften, idealerweise Maschinenbau oder Verfahrenstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Projektmanagement, bevorzugt in der Lebensmittelindustrie
  • Versiert im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie Kenntnisse in MS Project oder vergleichbaren Project Management Tools
  • Kommunikationsstärke auf allen Ebenen sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Projektbezogene Reisebereitschaft innerhalb Europas 

Was wir bieten

Wir sind ein Unternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer ausgeprägten Kunden­orien­tierung in einem speziellen Markt. Wir wissen, dass das Engagement unserer Mitarbeiter die Basis unseres Erfolges ist. Daher fördern wir Sie, indem wir Ihnen schnell Verantwortung übergeben und Sie entsprechend Ihrer Talente weiterentwickeln.
  • Frau Veronika Wieland-Kolumban
  • HR Manager